やりがい創出

若者は仕事に何を求めている?やりがいと労働意欲を高める「感謝される仕事」

若者は仕事に何を求めているのか。調査からは、役職や目に見える報酬よりも、成長の実感や社会に役立つ実感を重視する傾向が見えます。社員のやりがいを高める「感謝される仕事」として、介護リフォームなどシニアビジネスの可能性を解説します。

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